我被系统坑在了六零 第165节 (第2/3页)

。而且人家也等不了。”

    ??苏曼笑着道，“那没事儿，回头咱要是仓库不够用了，老高，你这个仓库可以租给我们用嘛。咱还是团结的团队。”

    ??朱厂长道，“对，老高，你仓库到时候租给我们用。”

    ??高厂长：“……”

    ??搞定了铁三角这边的关系，苏曼就开始为自己的计划做准备了。

    ??和其他大单位谈合作这事儿不着急，先得把厂子给安排妥当了。

    ??磨刀不误砍柴工。

    ??新厂这边已经建好了一部分了。全部完工要等十月。不过苏曼不准备等了，事儿得提前做起来。

    ??于是苏曼这边就安排人事办公室开始招工。后勤这边开始安排厂里陆续搬迁。

    ??老厂这边先安排一批员工去新厂，腾出一部分的位置容纳新工人。

    ??几个工作安排下达之后，整个家具厂就运作起来了。

    ??第176章

    ??新厂在苏曼的规划下, 厂房比之前的那种老式厂房格局好多了。工人们开始还担心去了那边不好生活。结果过去之后发现那边也挺热闹的。就在码头那边就有供销社, 卖的东西挺多。码头这边也经常有车, 随时可以坐车回县中心去。

    ??而且新厂房建设的更高大宽阔一些。看着就是一个大厂的样子。

    ??可比之前的厂房有气势多了。

    ??工人们看着这样的厂房，更加有信心了。

    ??最先搬过去的是生产部和部分后勤的工人。

    ??搬过去之后, 老厂这边还得招人。

    ??人事部门这边已经招了好多次的人了，经验都有了。都不用苏曼看着，一个安排下来, 这边事儿就办妥了。

    ??南平的人只知道家具厂又要招人了。

    ??这个神奇的家具厂，一年多的时间，不止办起来了一个大厂, 还将厂子搞的这么好。几次招人。

    ??而且看着以后还要扩大。

    ??以前南平人都以进服装厂和烟草厂为荣。

    ??现在南平人都盯着家具厂了。都希望能进家具厂。毕竟家具厂这发展势头太好了，而且待遇还好。听说经常评选优秀员工, 发奖金。工人光拿奖金就不少。

    ??这可是其他厂子比不上的。

    ??所以知道家具厂招人之后, 很多年轻人都跑来报名了。没技术的, 人家就报学徒工。宁愿先当个学徒工。

    ??现在各部门之间配合的很好。人事这边刚把人给招进来了，后勤这边就把这些人的后勤物资给弄来了。

    ??前后也不过才花了一个星期的时间而已。

    ??新工人到了家具厂的时候, 老工人们已经在新厂那边搞起了生产工作。销售员也出去跑起了销售。

    ??苏曼看了这个形式, 觉得厂里光自己一个厂长不行了，得安排人。要不然自己以后得累死,

    ??事实上, 作为一个国营单位, 厂长和副厂长之类的，都是县里给安排的。

    ??毕竟这也是有行政级别的人。

    ??可是当初建厂之初，县里没给苏曼任何的帮助, 所以现在安排人，林书记和高县长也没插手。

    ??就让苏曼自己提。

    ??他们也是相信苏曼的为人，知道她不会在工作上面做糊涂事儿。

    ??所以现在这个家具厂的干部，都是苏曼自己发掘出来的。都和苏曼一样没啥资历，但是被挖掘出了潜力的人。

    ??苏曼都不用考虑，就决定将陈明华提拔为家具厂的副厂长，管理的事儿和之前一样，是管理生产任务的。不过他可以提拔新的生产主任和副主任了。这样一来，就有更多的人帮着管理生产车间的事儿。

    ??做决定之前，苏曼就找陈明华透了个口风。

    ??陈明华激动的差点落泪。

    ??总是在他对这日子已经很满足的时候，又冒出来一个惊喜。

    ??“这，这我能成吗？”陈明华心里担心道。担心给厂里拖后腿。他这个年纪了，也没有了年轻的时候的野心了，就想好好的工作，给厂里卖力气。

    ??苏曼笑着道，“陈主任，你也